fisken80 skrev:Men hvor er de så? Det er jo for pokker ikke for sjov, at der tales så meget om, at kvinder kommer bagud ift. karriere når de får børn, at der er for få kvinder i de største topstillinger i landet og at der er for få kvinder på bestyrelsesgangene.
Hvor ER de kvinder henne, der rent faktisk både holder barsel OG har en lige så god karriere som hende i artiklen?
Har lige tilladt mig at klippe fra
Æhhh...øhhh på arbejde
Altså i samme omgang som Eva Persson artiklen, der interviewede Berlingske Business 800 karrierekvinder netop ang. det med barsel - det viste sig at karrierekvinder tager 5 gange længere barsel end deres mænd, selvom kvinderne var bedre uddannet,arbejde mere og tjente mere.
De 800 kvinder havde i gennemsnit 2 børn og havde knapt holdt 15 mdrs barsel ialt (
http://www.business.dk/oekonomi/busines ... eres-maend)
Hvad vil jeg så sige med ovenstående?
At de kvinder er derude, men at de måske ikke gør sig så markant bemærket, af mange forskellige årsager.
Det kunne fx være (mine tanker):
- at de ikke havde behov for at snakke om barsel og karriere, fordi det for dem ikke føltes som en hindring at holde barsel.
- at de fik deres børn i starten af deres karriere
Altså der er kvinder i 32 års alderen der er selvstændige advokater (det var Eva ikke), der er karrierekvinder (nu ved jeg så ikke om der er nogen, der mener at en minister er en karriere) der har små børn og har været på barsel i sit karriereforløb.
Siger jeg at Eva ikke har gjort det godt?
Absolut ikke!!!
Det er da skidegodt gået.
Hun valgte så først at få barn efter hun var fyldt 40 (en skrev herinde at hun var 43 og sønnike skulle vidst være 22 mdr)
Tine Bosse er vel nok det man kan kalde en karrierekvinde, der har opnået meget (det synes jeg)
Hun fik sine børn i en alder af 22 og 24 år, nuvel der var der 4 ugers barsel før og 14 uger bagefter, og hun fik dem under studierne, men hvorom alt er, så er det at få børn ikke en hindring i at få en karriere. Der er kvinder der er hurtigere ude end andre.
Jeg kender så personligt en i en topstilling host Mærsk, der har været partner i et kæmpefirma gennem flere år - 2 børn (samme alder som mine) fuld barsel - løn 1.5 mio årligt.
Jeg er ikke karrierekvinde andet end den alm. betragtning, så de må have et netværk et eller andet sted, men iflg Business så er de der.