Indsamling til gave

Aquadorable
Indlæg: 1093
Tilmeldt: 12. aug 2015, 17:27
Kort karma: 113
Geografisk sted: Nordsjælland
Likede indlæg: 1260

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Aquadorable » 31. okt 2017, 12:57

Vi plejer også at give i omegnen af 50 kroner.
Til vores bryllup fik vi en gave til 1500 kroner fra min mands kolleger. De er 18 på kontoret. Det synes jeg var virkelig flot - og måske også for meget :)
0
:love:
LaScrooge
Indlæg: 2584
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 699
Likede indlæg: 6825

Re: Indsamling til gave

Indlægaf LaScrooge » 31. okt 2017, 16:00

Dikus skrev:
LaScrooge skrev:Vi er 65 medarbejdere og der er indsamlinger hele tiden. Der bliver bedt om 25 kr, men man bestemmer selv, hvad man vil give. Jeg synes 25 er rigeligt, men på en mindre arbejdsplads med færre ansatte kunne jeg måske godt se meningen med et større beløb. Jeg synes dog at virksomheden altid skal supplere, enten ved at matche det indsamlede, ved at give et fast tilskud pr medarbejder, eller ved at supplere op til et fast minimumsbeløb, så der ikke forskelsbehandles.


Jeg synes ikke, en virksomheds ansatte kan diktere virksomhedens gavepolitik.


Er der tale om at de skal det, da?
0
Brugeravatar
Dikus
Moderator
Indlæg: 7793
Tilmeldt: 10. aug 2015, 20:39
Kort karma: 1038
Geografisk sted: Nuuk
Likede indlæg: 11300

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Dikus » 31. okt 2017, 16:11

LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:Vi er 65 medarbejdere og der er indsamlinger hele tiden. Der bliver bedt om 25 kr, men man bestemmer selv, hvad man vil give. Jeg synes 25 er rigeligt, men på en mindre arbejdsplads med færre ansatte kunne jeg måske godt se meningen med et større beløb. Jeg synes dog at virksomheden altid skal supplere, enten ved at matche det indsamlede, ved at give et fast tilskud pr medarbejder, eller ved at supplere op til et fast minimumsbeløb, så der ikke forskelsbehandles.


Jeg synes ikke, en virksomheds ansatte kan diktere virksomhedens gavepolitik.


Er der tale om at de skal det, da?


Det gør de da, hvis virksomheden skal matche det, medarbejderne synes, der skal gives i gave?
0
Muspel
Indlæg: 1654
Tilmeldt: 22. nov 2015, 16:38
Kort karma: 256
Likede indlæg: 3677

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Muspel » 31. okt 2017, 16:18

På min gamle arbejdsplads var det fast 20 kr der blev samlet ind.
Min nye arbejdsplads har en gavekssse vi giver 20 kr til om måneden. Hvor gaverne har et budget på 600. Vi er 15 ansatte. Og jeg blev overrasket over det høje beløb til gaver. Men det passer med ca en gave hver anden måned.
0
LaScrooge
Indlæg: 2584
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 699
Likede indlæg: 6825

Re: Indsamling til gave

Indlægaf LaScrooge » 31. okt 2017, 16:28

Dikus skrev:
LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:Vi er 65 medarbejdere og der er indsamlinger hele tiden. Der bliver bedt om 25 kr, men man bestemmer selv, hvad man vil give. Jeg synes 25 er rigeligt, men på en mindre arbejdsplads med færre ansatte kunne jeg måske godt se meningen med et større beløb. Jeg synes dog at virksomheden altid skal supplere, enten ved at matche det indsamlede, ved at give et fast tilskud pr medarbejder, eller ved at supplere op til et fast minimumsbeløb, så der ikke forskelsbehandles.


Jeg synes ikke, en virksomheds ansatte kan diktere virksomhedens gavepolitik.


Er der tale om at de skal det, da?


Det gør de da, hvis virksomheden skal matche det, medarbejderne synes, der skal gives i gave?


Øhm, nej. Det er bare ét forslag ud af flere til en måde, man som virksomhed kan indrette sig på i.fht. gavegivning.
0
Brugeravatar
Dikus
Moderator
Indlæg: 7793
Tilmeldt: 10. aug 2015, 20:39
Kort karma: 1038
Geografisk sted: Nuuk
Likede indlæg: 11300

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Dikus » 31. okt 2017, 16:35

LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:Vi er 65 medarbejdere og der er indsamlinger hele tiden. Der bliver bedt om 25 kr, men man bestemmer selv, hvad man vil give. Jeg synes 25 er rigeligt, men på en mindre arbejdsplads med færre ansatte kunne jeg måske godt se meningen med et større beløb. Jeg synes dog at virksomheden altid skal supplere, enten ved at matche det indsamlede, ved at give et fast tilskud pr medarbejder, eller ved at supplere op til et fast minimumsbeløb, så der ikke forskelsbehandles.


Jeg synes ikke, en virksomheds ansatte kan diktere virksomhedens gavepolitik.


Er der tale om at de skal det, da?


Det gør de da, hvis virksomheden skal matche det, medarbejderne synes, der skal gives i gave?


Øhm, nej. Det er bare ét forslag ud af flere til en måde, man som virksomhed kan indrette sig på i.fht. gavegivning.


Ja - et forslag, som jeg finder uheldigt, fordi medarbejderne så dikterer, hvornår der skal gives gaver i hvilken størrelsesorden - og populære medarbejdere kan få mere end knap så populære.

Jeg er helt klart fortaler for, der i virksomheder og personaleforeninger er klare retningslinjer for gavers størrelse til forskellige, på forhånd fastsatte lejligheder. Hvad folk så selv samler ind til, må være en anden sag. Selvom jeg ret beset foretrækker, der er en personaleforening, der koordinerer via et månedligt beløb, så man ikke ender i alt muligt fnidder.

Det er dog ikke muligt, hvor jeg arbejder nu, f.eks. pga. kontorets størrelse. Og så må man jo klare det, som man bedst kan.
0
LaScrooge
Indlæg: 2584
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 699
Likede indlæg: 6825

Re: Indsamling til gave

Indlægaf LaScrooge » 31. okt 2017, 16:43

Dikus skrev:
LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:Vi er 65 medarbejdere og der er indsamlinger hele tiden. Der bliver bedt om 25 kr, men man bestemmer selv, hvad man vil give. Jeg synes 25 er rigeligt, men på en mindre arbejdsplads med færre ansatte kunne jeg måske godt se meningen med et større beløb. Jeg synes dog at virksomheden altid skal supplere, enten ved at matche det indsamlede, ved at give et fast tilskud pr medarbejder, eller ved at supplere op til et fast minimumsbeløb, så der ikke forskelsbehandles.


Jeg synes ikke, en virksomheds ansatte kan diktere virksomhedens gavepolitik.


Er der tale om at de skal det, da?


Det gør de da, hvis virksomheden skal matche det, medarbejderne synes, der skal gives i gave?


Øhm, nej. Det er bare ét forslag ud af flere til en måde, man som virksomhed kan indrette sig på i.fht. gavegivning.


Ja - et forslag, som jeg finder uheldigt, fordi medarbejderne så dikterer, hvornår der skal gives gaver i hvilken størrelsesorden - og populære medarbejdere kan få mere end knap så populære.

Jeg er helt klart fortaler for, der i virksomheder og personaleforeninger er klare retningslinjer for gavers størrelse til forskellige, på forhånd fastsatte lejligheder. Hvad folk så selv samler ind til, må være en anden sag. Selvom jeg ret beset foretrækker, der er en personaleforening, der koordinerer via et månedligt beløb, så man ikke ender i alt muligt fnidder.

Det er dog ikke muligt, hvor jeg arbejder nu, f.eks. pga. kontorets størrelse. Og så må man jo klare det, som man bedst kan.


I det fleste virksomheder - nej, i alle de virksomheder jeg har arbejdet i, har der enten været et cirkabeløb man blev foreslået at give, eller man betalte til en gavekasse. Giver man små beløb og er få medarbejdere, kan det, at virksomheden matcher det indsamlede betyde, at man rent faktisk kan få andet end et gavekort på 50 kroner til Matas. Det andet forslag jeg kom med, at virksomheden supplerer op, sikrer både dét OG forhindrer forskelsbehandling. Frygter man eller har evidens for forskelsbehandling, så skal man selvfølgelig ikke vælge den første version. Det handler om at finde den praksis, som passer bedst til virksomheden og medarbejderne.
0
Brugeravatar
Raenil
Indlæg: 422
Tilmeldt: 27. nov 2016, 10:50
Kort karma: 25
Geografisk sted: Silkeborg
Likede indlæg: 1097

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Raenil » 31. okt 2017, 16:50

Vi har gavekasse I personaleforeningen, det fungerer rigtig fint.
Nogle kollegaer er ikke med i gavekassen, de er i enkelte tilfælde blevet mål for en indsamling.
Jeg må indrømme at jeg gerne siger højt, at hvis man ikke er med i gavekassen, så er det nok fordi man ikke ønsker gaver.
Gavekassen koster i øvrigt 30 kroner om måneden...
2
Aesel82
Indlæg: 617
Tilmeldt: 21. okt 2015, 20:17
Kort karma: 37
Likede indlæg: 474

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Aesel82 » 31. okt 2017, 16:52

Vi har en personaleforening, hvor vi betaler 30,- pr. måned.

Personaleforeningen betaler så for fødselsdagsgaver (vi får hvert år, dobbelt op ved runde fødselsdage), jubilæer (fra 10 år og op), bryllup, baby osv. Der er faste takster, hvad vi får for.

Derudover giver firmaet også en gave ved jubilæer, bryllup, baby osv., men ikke ved fødselsdage (måske får vi ved runde, det kan jeg ikke huske).
1
Brugeravatar
Pyjamas
Indlæg: 535
Tilmeldt: 25. dec 2015, 23:15
Kort karma: 54
Likede indlæg: 1133

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Pyjamas » 31. okt 2017, 17:04

Vi er 12 ansatte og giver hver 50,- ved hver indsamling.
0
Ficus
Indlæg: 2107
Tilmeldt: 17. jul 2016, 06:49
Kort karma: 185
Likede indlæg: 2769

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Ficus » 31. okt 2017, 17:26

Vi giver ved bryllupper, babyer, runde fødselsdage og jubilæer. Det er typisk mig der har stået for indsamling og da størstedelen af mine kollegaer er studerende, så det er udfra konceptet at man giver hvis man kan og det foreslåede beløb er 35 kr. De fleste giver de 35, men har prøvet både at få mere og mindre end.
Vil tro jeg samler ind hver 4. måned i snit og gavebudgettet er ca. 400kr. De gange der har manglet lidt er der blevet suppleret med pantpengene fra vores køkken, som ellers normalt er kagepenge :-D


På min kærestes arbejde gives der 50 kr og så giver afdelingen 500 kr og man får så en gave til 1000 kr. Det synes jeg næsten er for meget. Da vi fik vores søn, havde chefen sagt at han jo bare kunne købe vin for 1000 kr og så aflevere kvitteringen.... Men vi endte alligevel med selv at gå ud og købe en gave til vores søn, da hende der normalt køber var på ferie og chefen nok havde købt vin, hvis han havde fået opgaven.
0
Brugeravatar
Dikus
Moderator
Indlæg: 7793
Tilmeldt: 10. aug 2015, 20:39
Kort karma: 1038
Geografisk sted: Nuuk
Likede indlæg: 11300

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Dikus » 31. okt 2017, 17:32

LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:
Dikus skrev:
LaScrooge skrev:Vi er 65 medarbejdere og der er indsamlinger hele tiden. Der bliver bedt om 25 kr, men man bestemmer selv, hvad man vil give. Jeg synes 25 er rigeligt, men på en mindre arbejdsplads med færre ansatte kunne jeg måske godt se meningen med et større beløb. Jeg synes dog at virksomheden altid skal supplere, enten ved at matche det indsamlede, ved at give et fast tilskud pr medarbejder, eller ved at supplere op til et fast minimumsbeløb, så der ikke forskelsbehandles.


Jeg synes ikke, en virksomheds ansatte kan diktere virksomhedens gavepolitik.


Er der tale om at de skal det, da?


Det gør de da, hvis virksomheden skal matche det, medarbejderne synes, der skal gives i gave?


Øhm, nej. Det er bare ét forslag ud af flere til en måde, man som virksomhed kan indrette sig på i.fht. gavegivning.


Ja - et forslag, som jeg finder uheldigt, fordi medarbejderne så dikterer, hvornår der skal gives gaver i hvilken størrelsesorden - og populære medarbejdere kan få mere end knap så populære.

Jeg er helt klart fortaler for, der i virksomheder og personaleforeninger er klare retningslinjer for gavers størrelse til forskellige, på forhånd fastsatte lejligheder. Hvad folk så selv samler ind til, må være en anden sag. Selvom jeg ret beset foretrækker, der er en personaleforening, der koordinerer via et månedligt beløb, så man ikke ender i alt muligt fnidder.

Det er dog ikke muligt, hvor jeg arbejder nu, f.eks. pga. kontorets størrelse. Og så må man jo klare det, som man bedst kan.


I det fleste virksomheder - nej, i alle de virksomheder jeg har arbejdet i, har der enten været et cirkabeløb man blev foreslået at give, eller man betalte til en gavekasse. Giver man små beløb og er få medarbejdere, kan det, at virksomheden matcher det indsamlede betyde, at man rent faktisk kan få andet end et gavekort på 50 kroner til Matas. Det andet forslag jeg kom med, at virksomheden supplerer op, sikrer både dét OG forhindrer forskelsbehandling. Frygter man eller har evidens for forskelsbehandling, så skal man selvfølgelig ikke vælge den første version. Det handler om at finde den praksis, som passer bedst til virksomheden og medarbejderne.


Man må da i hvert fald håbe, en virksomhed ikke giver gavekort til Matas :D

Selvfølgelig skal man finde den praksis, der passer bedst til virksomheden og medarbejderen. Det eneste, jeg opponerer mod, er at medarbejderne skal bestemme, hvornår der skal gives hvilke beløb. Det gad jeg ikke bruge mit kontors penge til. Dem vil jeg faktisk gerne have lov til at bruge målrettet på personalepleje og ikke på gaver, som forskellige ansatte finder relevante.
0
Brugeravatar
Zonta
Indlæg: 1078
Tilmeldt: 19. mar 2016, 08:36
Kort karma: 89
Likede indlæg: 1214

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Zonta » 31. okt 2017, 20:29

Vi har ingen gavekasse hos os og der er nok 1-2 indsamlinger om måneden. Man giver hvad man har lyst til. Nogen kender man måske ikke så godt, så der kan man give 10-15 kroner. Nogen kender hinanden rigtig godt og vil måske give 50-70 kroner. Det er lidt forskelligt og helt frivilligt hvad man vælger at gøre. Vi er omkring 55 på arbejdspladsen.
0
TomKah
Indlæg: 1036
Tilmeldt: 25. aug 2015, 12:57
Kort karma: 51
Likede indlæg: 804

Re: Indsamling til gave

Indlægaf TomKah » 31. okt 2017, 21:16

Ja faktisk er mobile pay lidt en ulempe fordi det er mindre anonymt hvor meget man giver end en kuvert på bordet.

Jeg er virkelig overrasket over det der med over 50 kr! Virkelig. Som sagt giver mine børn ti kroner når de skal til fødselsdag. Det beløb er aftalt i klasserne og der fungerer og alle respekterer det. Jeg føler som regel ikke rigtig noget for de indsamlinger men gør det mest af høflighed. Jeg får ikke engang gaver af min egen mor eller mand så....
0
Ficus
Indlæg: 2107
Tilmeldt: 17. jul 2016, 06:49
Kort karma: 185
Likede indlæg: 2769

Re: Indsamling til gave

Indlægaf Ficus » 31. okt 2017, 21:21

TomKah skrev:Jeg er virkelig overrasket over det der med over 50 kr! Virkelig. Som sagt giver mine børn ti kroner når de skal til fødselsdag. Det beløb er aftalt i klasserne og der fungerer og alle respekterer det.


I min folkeskole var det aftalte beløb 50 kr. Det store hit var at 3 gik sammen og købte en cd. Startede i skole i midt 90'erne.
Nu lyder det dumt, men kan man overhovedet nærmest købe noget for 10 kr? :gruble: Hvad giver dine børn fx?
0

Tilbage til "Job"