Fucked op ledelse

Stedet du kan bruge til at snakke om alle de store og små ting der påvirker dit liv.
Brugeravatar
Spasserinde
Indlæg: 199
Tilmeldt: 30. jan 2016, 10:01
Kort karma: 65
Likede indlæg: 825

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf Spasserinde » 30. jan 2016, 12:17

1) Scrooge, du er sej.

Jeg er glad for, at det gik så godt som det nu engang kunne gå i denne situation. Indimellem havner man bare et sted, hvor stedet enten vitterligt ER crap, eller hvor man bare ikke trives. Jeg kan sagtens genkende din "idealisme" og ville også have svært ved at arbejde med noget eller på en måde som jeg fandt kontraproduktivt.

Som en eller anden sagde, synes jeg også der indimellem er gået lidt selvsving i leder-kritikken - det er altså ikke nemt at være leder heller, og hvis der er problemer i organisationen/virksomheden er det jo nok urealistisk at forvente at lederen absorberer hele molevitten og efterlader en fantastisk arbejdsplads til medarbejderne, når alt er ved at krakelere. Desuden har de fleste af os blinde vinkler hos os selv, hvor der kan gemme sig en del svagheder som klart kan være medvirkende til at opskalere konflikter. Men: Indimellem gange er folk også uegnede, utrænede eller bare halvdårlige til at være ledere. Og i det tilfælde må man prøve det bedste man kan med konstruktiv kritik, som det virker som om du har gjort - og hvis det ikke virker, så komme væk derfra. Som dig ville jeg også altid prøve at redde den synkende skude først.

Jeg har en i min familie, som ofte bliver headhuntet af firmaer, fordi han er dygtig til at vende bundlinjen fra noget semi-skod til noget positivt. Mange problemer bunder ifølge ham i, at ledelsen glemmer hvor stor en del af firmaets ressourcer der er bundet i mennesker. Han mener, at man som chef har misforstået sin position, hvis man tror, at en god chef er en der forsøger at holde finanserne sammen, imens man lader medarbejderstaben falde fra hinanden. Det betyder rent faktisk noget for en virksomhed, at medarbejderne er motiverede og bliver på arbejdspladsen, så jeg synes det er al ære værd, at du har forsøgt så godt som du kunne at pege på problemerne.

Så ja - tillykke med at du er kommet ud af en træls situation, og tillykke med, at du er en person der kæmper hårdt for at tingene skal blive bedre.
4
LaScrooge
Indlæg: 1248
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 322
Likede indlæg: 2564

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf LaScrooge » 31. jan 2016, 09:31

Spasserinde skrev:1) Scrooge, du er sej.

Jeg er glad for, at det gik så godt som det nu engang kunne gå i denne situation. Indimellem havner man bare et sted, hvor stedet enten vitterligt ER crap, eller hvor man bare ikke trives. Jeg kan sagtens genkende din "idealisme" og ville også have svært ved at arbejde med noget eller på en måde som jeg fandt kontraproduktivt.

Som en eller anden sagde, synes jeg også der indimellem er gået lidt selvsving i leder-kritikken - det er altså ikke nemt at være leder heller, og hvis der er problemer i organisationen/virksomheden er det jo nok urealistisk at forvente at lederen absorberer hele molevitten og efterlader en fantastisk arbejdsplads til medarbejderne, når alt er ved at krakelere. Desuden har de fleste af os blinde vinkler hos os selv, hvor der kan gemme sig en del svagheder som klart kan være medvirkende til at opskalere konflikter. Men: Indimellem gange er folk også uegnede, utrænede eller bare halvdårlige til at være ledere. Og i det tilfælde må man prøve det bedste man kan med konstruktiv kritik, som det virker som om du har gjort - og hvis det ikke virker, så komme væk derfra. Som dig ville jeg også altid prøve at redde den synkende skude først.

Jeg har en i min familie, som ofte bliver headhuntet af firmaer, fordi han er dygtig til at vende bundlinjen fra noget semi-skod til noget positivt. Mange problemer bunder ifølge ham i, at ledelsen glemmer hvor stor en del af firmaets ressourcer der er bundet i mennesker. Han mener, at man som chef har misforstået sin position, hvis man tror, at en god chef er en der forsøger at holde finanserne sammen, imens man lader medarbejderstaben falde fra hinanden. Det betyder rent faktisk noget for en virksomhed, at medarbejderne er motiverede og bliver på arbejdspladsen, så jeg synes det er al ære værd, at du har forsøgt så godt som du kunne at pege på problemerne.

Så ja - tillykke med at du er kommet ud af en træls situation, og tillykke med, at du er en person der kæmper hårdt for at tingene skal blive bedre.


Hvor er det skønt at du er her!

Jeg synes det er meget spændende og lærerigt at tænke på situationen fra min leders perspektiv også. For det er klart, at også hun agerer i en virkelighed og at det er med til at betinge hendes ledelse på forskellig vis. Det var meget hurtigt tydeligt for mig, at hun var trængt på især tidsmæssige ressourcer. Det var af mange grunde et problem, men særligt fordi den medarbejdergruppe hun havde stykket sammen i høj grad havde brug for supervision og tydelighed. Dels på grund af manglende kontinuitet og struktur i organiseringen af arbejdet og dels fordi ikke alle var lige selvledende.

Jeg har forsøgt at få fornemmelse af, hvad hendes dagligdag bestod af, så jeg kunne navigere på en måde, der frigav flest muligt at hendes ressourcer. Jeg har tænkt meget over, hvordan og med hvad jeg skulle henvende mig til hende. Jeg fandt ud af, at hun er typen, der ikke kan tage stilling selvstændigt (fordi hun mangler indsigt), med reagerer bedre på, at man fortæller hende hvordan virkeligheden er og præsenterer en færdig løsning hun kan sige ja eller nej til. Et problem i dette tilfælde var dog, at der var ganske få hun havde tillid til og jeg var ikke en af dem. Jeg er ikke sikker på hvorfor, og det nager mig selvfølgelig, for det kunne måske have endt anderledes, hvis jeg havde kunnet vinde hendes tillid.

I forhold til det sidste afsnit, så tror jeg, at problemet med det ofte bunder i, at der ansættes forkerte ledertyper til forskellige typer ledelsesopgaver. Dygtige strategiske ledere er ikke altid gode til personalehåndtering -- og sikkert vice versa. Min chef var formentlig ansat til at få udnyttet vækstpotentialet i en virksomhed, som agerede på et marked med masser af uudnyttet potentiale. Hun var rigtig god til at skaffe nye kunder til biksen. Til gengæld havde hun ikke tid til at fordybe sig i hvordan hun skabte de bedste forudsætninger for, at vi kunne følge med den vækst og oven i hatten praktiserede hun en sær blanding af laissez faire-ledelse og en autoritativ ledelsesstil, som dels gjorde, at hun ikke reagerede tilstrækkeligt på behovene for driftsstyring, og dels at hun ikke lyttede, men dikterede så snart hun løb tør for tid.

Der er meget mere i det. Men klart er det, at der er en logik bag hendes handlinger, ligesom der er bag alle andres, og det var nødvendigt at prøve at forstå den, for også at forstå hvorfor der skete de ting der skete - og hvorfor der var en masse ting der ikke skete.
0
LaScrooge
Indlæg: 1248
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 322
Likede indlæg: 2564

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf LaScrooge » 8. feb 2016, 11:47

Argh. Det jeg frygtede er ved at indfinde sig. Dagene går lidt til spilde og jeg har brug for at finde en fornuftig struktur på dem, så jeg føler at jeg får noget gjort og har fornuftigt indhold derudover. Hvis jeg ikke har en nogenlunde fast struktur begynder det at skride.

Hvad synes I man skal/bør gøre, når man er arbejdsløs?
Hvilken dagsstruktur ville det være en god idé at følge?
Jeg kan godt lave en selv, men det vil hjælpe, hvis nogen vil kommentere og komme med andre overvejelser - så kan jeg føle større tillid til, at det er en god idé og lissom have andre end mig selv at binde det op på.

Målet skal være god samvittighed og følelse af proaktivitet uden at det betyder, at jeg skal være aktiv med jobsøgningsrelaterede aktiviteter 12 timer om dagen for at kunne sove roligt om natten.

Jeg vil gerne have følgende ting ind i dagen:

[*]Jobsøgningsrelaterede aktiviteter. Dvs. finde stillinger, skrive ansøgninger.
[*]Opkvalificerende aktiviteter og netværksprægede aktiviteter. Dvs. kurser der kan være relevante (det kan også være onlinekurser), arrangementer med relevans for jobsøgning - hvad kunne det være?
[*]Fysisk aktivitet. Pt består det i at planke i 2 minutter når jeg har været i bad og den aktivitet der foregår under rengøring og indkøbsture - og hvis jeg er ude om aftenen. :wacko:
[*]Sociale aktiviteter. Jeg går i stenermode over at være hjemme hele dagen og alle andre arbejder. Glæder mig til min kæreste kommer hjem og det bliver så vigtigt, at vi har en god aften.
[*]Lidt variation. Pt står jeg op (som regel ved 9-tiden), laver kaffe, tænder computeren, tjekker mail, face, debatten, aviserne... spiser morgenmad (kl. 11.00), sidder lidt mere og roder spredt rundet med ting, går i bad (kl. 13), planker, rydder op/gør rent, sidder ved computeren igen... Så kommer min dejlige kæreste hjem og så laver vi med og går måske ud. Og så starter det forfra næste dag. Så selvom jeg faktisk også får ting fra listen fra hånden, så føles det alligevel sygt ens det hele. Hvordan bryder jeg det?
0
Peanutbutt
Indlæg: 86
Tilmeldt: 12. aug 2015, 14:10
Kort karma: 10
Likede indlæg: 141

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf Peanutbutt » 8. feb 2016, 12:32

Er du sådan én, der kunne lide at studere på biblioteker? Så kan du jo evt. lave din egen arbejdsdag på et bibliotek, hos din a-kasse, på jobcentret eller på en café.

Du kan lave en kulturel ting ofte. Udnytte tiden til at gå på museum, gå i biografen/cinemateket, læse en bog (evt. på en cafe eller lign.), finde byens bedste croissant eller kaffe eller smoothie (så der er et slags formål).
Du kan også gå en tur i en ny park hver dag/cykle til noget nyt natur hver dag. Eller en ny kirke. Eller en ny bydel. Eller loppemarked.
Måske følge et slags træningsprogram? Ikke så meget for træningen, måske, men mere for at føle, der sker en udvikling? Eller træne løb, så du kan løbe længere. Eller løfte vægte i et træningscenter, så du kan løfte mere. Eller svømme, så du kan svømme længere.
Du kan lære et nyt sprog via lydfiler (evt. mens du går ture).
Du kan sy en kjole, male et maleri, indspille en sang, lære at spille guitar, tage bedre fotos, dyrke krydderurter, optage og klippe en film, lære det gambianske køkken bedre at kende, lave dine egne øreringe, optage din egen podcast, starte en blog eller skrive en novelle (hvis du kan skrive en sexy én, så kan det også være, du kan blive rig ved at selvudgive den).
Du kan lave frivilligt arbejde - på et krisecenter, hos fødevarebanken eller som lektiehjælper. Du kan f.eks. også være med i et fødevarefællesskab og tage nogle vagter.
Har du venner på barsel eller som arbejder fleksibelt, kan du jo aftale at spise frokost eller drikke kaffe med dem.

Jeg har en veninde, som tog med til enormt mange arrangementer hos både egen og andres a-kasser. Jeg tror ikke, hun 'måtte' tage med til arrangementerne hos de andre, men hun kom altså med på den ene eller anden måde.
Man kan jo lære alt fra jobsamtaleteknik til photoshop til projektledelse til præsentationsteknikker og budgethåndtering via online kurser. Og en del virksomheder holder åbne fredagsbarer, gå-hjem-møder og netværksarrangementer. Jeg er sikker på, at man kan google sig til en del.

Du kan måske hver fredag lægge et skema for næste uge?
1
Guldfisk
Indlæg: 466
Tilmeldt: 18. aug 2015, 18:40
Kort karma: 49
Likede indlæg: 1049

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf Guldfisk » 8. feb 2016, 12:41

LaScrooge skrev:Argh. Det jeg frygtede er ved at indfinde sig. Dagene går lidt til spilde og jeg har brug for at finde en fornuftig struktur på dem, så jeg føler at jeg får noget gjort og har fornuftigt indhold derudover. Hvis jeg ikke har en nogenlunde fast struktur begynder det at skride.

Hvad synes I man skal/bør gøre, når man er arbejdsløs?
Hvilken dagsstruktur ville det være en god idé at følge?
Jeg kan godt lave en selv, men det vil hjælpe, hvis nogen vil kommentere og komme med andre overvejelser - så kan jeg føle større tillid til, at det er en god idé og lissom have andre end mig selv at binde det op på.

Målet skal være god samvittighed og følelse af proaktivitet uden at det betyder, at jeg skal være aktiv med jobsøgningsrelaterede aktiviteter 12 timer om dagen for at kunne sove roligt om natten.

Jeg vil gerne have følgende ting ind i dagen:

[*]Jobsøgningsrelaterede aktiviteter. Dvs. finde stillinger, skrive ansøgninger.
[*]Opkvalificerende aktiviteter og netværksprægede aktiviteter. Dvs. kurser der kan være relevante (det kan også være onlinekurser), arrangementer med relevans for jobsøgning - hvad kunne det være?
[*]Fysisk aktivitet. Pt består det i at planke i 2 minutter når jeg har været i bad og den aktivitet der foregår under rengøring og indkøbsture - og hvis jeg er ude om aftenen. :wacko:
[*]Sociale aktiviteter. Jeg går i stenermode over at være hjemme hele dagen og alle andre arbejder. Glæder mig til min kæreste kommer hjem og det bliver så vigtigt, at vi har en god aften.
[*]Lidt variation. Pt står jeg op (som regel ved 9-tiden), laver kaffe, tænder computeren, tjekker mail, face, debatten, aviserne... spiser morgenmad (kl. 11.00), sidder lidt mere og roder spredt rundet med ting, går i bad (kl. 13), planker, rydder op/gør rent, sidder ved computeren igen... Så kommer min dejlige kæreste hjem og så laver vi med og går måske ud. Og så starter det forfra næste dag. Så selvom jeg faktisk også får ting fra listen fra hånden, så føles det alligevel sygt ens det hele. Hvordan bryder jeg det?


Sæt konkrete mål og giv hver ugedag et tema:
Fx mandag: opkvalificering. Mål for første mandag: find mindst et kursus, som du kan være interesseret i.
Tirsdag: netværk. Mål1: klarlæg dit netværk, mål2: aftal møde med mentor.
Onsdag: jobannonce-dag. mål: find to jobannoncer, du vil søge og reasearch virksomhederne.
Torsdag: skrivedag. Mål: Skriv ansøgningerne.

Du ved bedst selv, hvor omfangsrige hver dags mål kan være for at det er realistisk, mens du føler, du får noget ud af det.
Du kan evt. opdele i formiddag/eftermiddag for at få mere variation ind.

Og mht. det sociale: har du nogen venner, der har tid til at mødes midt på dagen, for så smid nogle frokost- og kaffeaftaler i kalenderen. Det lyder som om, du er træt af at kæresten er hele dit sociale liv.
Nogle a-kasser eller fagforeninger tilbyder, at man kan sidde i deres lokaler og skrive ansøgninger + få sparring. Det kunne også være en mulighed.
Eller tilmeld dig et fitnesscenter, og brug en time der et par gange om ugen, fx på hold. Dels kommer du ud, dels får du motion lagt ind. Samtidig er det fleksibelt nok til at, du kan tilpasse det til dagens skema.
1
Brugeravatar
vibbsen
Indlæg: 1206
Tilmeldt: 17. sep 2015, 17:26
Kort karma: 299
Likede indlæg: 3029

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf vibbsen » 8. feb 2016, 12:43

LaScrooge skrev:
Kasper skrev:
Har du snakket med din fagforening om det med, at de tvinger mødet igennem og endda ændrer det til endnu kortere varsel? Det kunne godt være, at de havde et par ord at sige om dén approach.


Ja, det har jeg, og det har de desværre lov til. Man skal være så syg, at man ikke kan forlade sengen eller er indlagt, for man kan modsætte sig at møde op til sådan et møde. Og hvis man alligevel ikke gør, så sender de bare opsigelsen pr brev, det må de også gerne.


Det er faktisk ikke korrekt. Jeg har lige været i gennem en sygemelding med stress. Og jeg blev direkte rådet af fagforeningen til at sige at jeg var for syg til at deltage i et planlagt møde. Og så få min læge til at lave en frihåndsattest hvori det fremgår at jeg var for syg til at deltage i møder i virksomheden. Den kan de ikke komme uden om.

Det forsøgte de heller ikke. Mit møde gik på hvordan man hurtigst muligt fik mig - en medarbejder der var ramt af en voldsom belastningsreaktion - tilbage på fuld tid så hurtigt så muligt. Underforstået: Uden at man skulle igennem den meget langsomme opstart over 3-4 måneder som læge og psykolog begge havde understreget var en forudsætning for min tilbagevenden.

Men det forhindrer dem jo ikke i at fyre en....Man kan sagtens fyres under sygdom. Det skal bare være en saglig fyring.

Min historie : Jeg endte med at blive fyret. Og det uden en saglig begrundelse. Til gengæld så har jeg været der så længe at jeg får løn frem til 30/4. Og er fritstillet. Det var præcis det jeg havde satset på. Deres udspil var ellers at jeg skulle sige op selv hvis jeg ikke mente at være istand til at varetage jobbet på de (totalt urimelige) vilkår der nu en gang var for dette.....Det ville jeg ikke. Og både min fagforening, min læge, min psykolog og kommunens sygedagpenge afsnit gav mig ret i at det skulle jeg naturligvis ikke.
0
JEG TÆLLER TIL 3...OG JEG TÆLLER ENNNNN...OG JEG TÆLLER TOOOOO
GoGetter
Indlæg: 95
Tilmeldt: 19. sep 2015, 12:32
Kort karma: 24
Likede indlæg: 142

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf GoGetter » 8. feb 2016, 14:22

Jeg kender flere, som har haft gavn af powerjobsøgerne, som vist er et netværk for jobsøgende.
1
LaScrooge
Indlæg: 1248
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 322
Likede indlæg: 2564

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf LaScrooge » 8. feb 2016, 15:02

Tusind tak for forslagene. Åh, som det hjælper at have nogen på sidelinjen :)

Jeg har oprettet en Trello for februar hvor jeg har plottet nogle ting ind for hver dag. Den detaljerede struktur er enormt vigtig, for ellers skrider hele møget. Så sidder jeg kl. 15.00 i cardigan og trusser og læser jobopslag ganske ufokuseret :-D

Af planer for denne uge ligger indtil videre (prioriteret):
-søg stilling jeg har fundet - deadline på fredag. Herunder hører skrive ansøgning, sende til respons, tilrette, sætte op i Indesign, sende ind. Første udkast skal være færdig i morgen.
-tilret CV'et, så det er helt up-to-date og tager sig bedst ud. Send det til respons hos relevante typer. Inden fredag.
-lav en beskrivelse til mentor af ønskejobbet (en stilling jeg søgte sidste år), inkl. nedbrydning, til eksemplificering af hvad der tænder mig fagligt og arbejdsmæssigt. Skal mødes med ham onsdag. Skal helst sendes i dag, senest i morgen formiddag.
-Powerjobsøgerne holder info-møde på torsdag, så jeg har kontaktet dem for at høre, om de har tid. (Tak, @Gogetter, fedt tip)
-find relevante rekrutteringsbureauer og læg CV'et i database + kontakt for personlig samtale (i løbet af ugen, afhænger af optimeret CV)
-tag et kursus i Excel. Jeg kan kun de basale funktioner og det bruges meget, er mit indtryk. HK har et online kursus jeg kan tage. Det bliver røvsygt :-D

Derudover har jeg fundet nogle kulturelle aktiviteter og er kommet i tanker om en person, jeg rigtig gerne vil se igen snart, så hun skal lige have en sms om frokost/kaffe/whatever snarest. Det er rigtigt, at jeg får lidt spat af ikke at se så mange andre end min kæreste i hverdagene, og slet ikke i dagstimerne, men når jeg begynder at deltage i arrangementer rundt omkring, bliver det et mindre problem. Jeg er generelt meget socialt aktiv, men det er lissom blevet mere kritisk i løbet af den sidste uge, fordi jeg allermest har fedtet rundt i min egen hjerne.

Jeg skal finde ud af, hvad det optimale mix er for mig af social kontakt, indtryk der kun behøver at være for mig selv (fx kultur & gåture), fysisk aktivitet og at få konkrete ting fra hånden i jobsøgningen.

Andre kommentarer og diverse er meget velkomne - man må også gerne skrive om sin egen proces, hvis man har lyst :)
1
Brugeravatar
Kasper
Indlæg: 88
Tilmeldt: 1. sep 2015, 21:50
Kort karma: 28
Likede indlæg: 231

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf Kasper » 8. feb 2016, 21:24

LaScrooge skrev:[*]Lidt variation. Pt står jeg op (som regel ved 9-tiden), laver kaffe, tænder computeren, tjekker mail, face, debatten, aviserne... spiser morgenmad (kl. 11.00), sidder lidt mere og roder spredt rundet med ting, går i bad (kl. 13), planker, rydder op/gør rent, sidder ved computeren igen... Så kommer min dejlige kæreste hjem og så laver vi med og går måske ud. Og så starter det forfra næste dag. Så selvom jeg faktisk også får ting fra listen fra hånden, så føles det alligevel sygt ens det hele. Hvordan bryder jeg det?


Her tror jeg faktisk det er smart, at du har nogle faste regler og rutiner - for at holde fokus og produktiviten i top. F.eks. at du har spist morgenmad, badet, planket og lallet færdig på nettet senest kl. 11, og at du så bruger resten af dagen, inden din kæreste kommer hjem, på at lave jobsøgnings- og networkingaktiviteter ud fra en klart prioriteret liste.

Og så have Facebook, debat, sociale aktiviteter og hyggelige kæresteaftener som en slags belønning for godt arbejde.
4
Brugeravatar
DetSorteCirkus
Indlæg: 5739
Tilmeldt: 12. aug 2015, 18:07
Kort karma: 772
Likede indlæg: 10280

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf DetSorteCirkus » 9. feb 2016, 00:16

Kasper skrev:
LaScrooge skrev:[*]Lidt variation. Pt står jeg op (som regel ved 9-tiden), laver kaffe, tænder computeren, tjekker mail, face, debatten, aviserne... spiser morgenmad (kl. 11.00), sidder lidt mere og roder spredt rundet med ting, går i bad (kl. 13), planker, rydder op/gør rent, sidder ved computeren igen... Så kommer min dejlige kæreste hjem og så laver vi med og går måske ud. Og så starter det forfra næste dag. Så selvom jeg faktisk også får ting fra listen fra hånden, så føles det alligevel sygt ens det hele. Hvordan bryder jeg det?


Her tror jeg faktisk det er smart, at du har nogle faste regler og rutiner - for at holde fokus og produktiviten i top. F.eks. at du har spist morgenmad, badet, planket og lallet færdig på nettet senest kl. 11, og at du så bruger resten af dagen, inden din kæreste kommer hjem, på at lave jobsøgnings- og networkingaktiviteter ud fra en klart prioriteret liste.

Og så have Facebook, debat, sociale aktiviteter og hyggelige kæresteaftener som en slags belønning for godt arbejde.


Jeg er meget enig.
Når man helt selv skal strukturere sin dag, og det ikke falder én let, er det af afgørende betydning, om alle gøremål sættes i system, eller om man lidt ser sig blind på de aktiviteter, der, i dette tilfælde, har direkte relevans for jobsøgningen.

På Youtube er "my morning routine" et helt emne for sig selv, og selvom det godt kan kamre over i "se mit perfekte liv", er der sommetider inspiration at hente hos nogle af livsstilsvloggerne.
1
Je suis un tableau noir.
LaScrooge
Indlæg: 1248
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 322
Likede indlæg: 2564

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf LaScrooge » 9. feb 2016, 09:36

Så er jeg klar! God start på morgenen. Kun lidt forsinket, fordi min kæreste var ekstra dejlig og syntes det samme om mig :-D

En ting jeg nok burde gøre, men som jeg virkelig ikke har lyst til: at ringe til min gamle chef og høre hvordan hun vil have det med at blive opgivet som reference... Jeg har svært ved at finde ud af om jeg stoler på, at hun vil være loyal over for mig, selv hvis hun accepterer det.
0
LaScrooge
Indlæg: 1248
Tilmeldt: 9. okt 2015, 08:59
Kort karma: 322
Likede indlæg: 2564

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf LaScrooge » 9. feb 2016, 09:39

DetSorteCirkus skrev:
Jeg er meget enig.
Når man helt selv skal strukturere sin dag, og det ikke falder én let, er det af afgørende betydning, om alle gøremål sættes i system, eller om man lidt ser sig blind på de aktiviteter, der, i dette tilfælde, har direkte relevans for jobsøgningen.

På Youtube er "my morning routine" et helt emne for sig selv, og selvom det godt kan kamre over i "se mit perfekte liv", er der sommetider inspiration at hente hos nogle af livsstilsvloggerne.


Mit problem er lidt, at mange ting pludselig bliver lige vigtige og lige akutte og selvom jeg ved at det ikke er sådan, så får jeg svært ved at prioritere tingene - sikkert fordi jeg er bange for at træffe en forkert beslutning. Sådan har jeg det overhovedet ikke når jeg arbejder, kun når det handler om mig selv.

Nå, jeg var jo færdig med at lalle, skrev jeg lige... Tak for jeres brugbare indspark :kys:
0
Brugeravatar
DD_81
Indlæg: 2019
Tilmeldt: 11. aug 2015, 19:29
Kort karma: 328
Geografisk sted: Stæævns
Likede indlæg: 3265

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf DD_81 » 9. feb 2016, 09:43

LaScrooge skrev:
Mit problem er lidt, at mange ting pludselig bliver lige vigtige og lige akutte og selvom jeg ved at det ikke er sådan, så får jeg svært ved at prioritere tingene - sikkert fordi jeg er bange for at træffe en forkert beslutning. Sådan har jeg det overhovedet ikke når jeg arbejder, kun når det handler om mig selv.

Nå, jeg var jo færdig med at lalle, skrev jeg lige... Tak for jeres brugbare indspark :kys:



jeg er måske lidt i en anden boldgade end du og andre de er kommet med inspark.
Men min første tanke var, du har "lige" meldt dig syg, fordi du havde det røv-dårligt og med klokkeklare stress symptomer, og så fik du lige en "venlig hilsen" med på vejen i form af en opsigelse.

Jeg synes faktisk du skulle ordinere dig selv en uge på sofaen, en uges ferie, hvor du ikke har nogle skal-ting på programmet, men istedet kører ting i dit eget tempo, og når du evt. gider og synes. Det synes jeg helt ærlig at man har lov til, og at man også bør prioritere.
lad sofaen omfavne dig, og læs en god bog, se nogle film, kværn en serie.
9
- tid til nyt debatnavn, - tidligere Dirtydancing, voksede fra det for læææænge siden ;)
Brugeravatar
sigge
Indlæg: 1703
Tilmeldt: 19. aug 2015, 09:38
Kort karma: 117
Likede indlæg: 2147

Re: Fucked op ledelse

Indlægaf sigge » 9. feb 2016, 09:44

LaScrooge skrev:Så er jeg klar! God start på morgenen. Kun lidt forsinket, fordi min kæreste var ekstra dejlig og syntes det samme om mig :-D

En ting jeg nok burde gøre, men som jeg virkelig ikke har lyst til: at ringe til min gamle chef og høre hvordan hun vil have det med at blive opgivet som reference... Jeg har svært ved at finde ud af om jeg stoler på, at hun vil være loyal over for mig, selv hvis hun accepterer det.


Referencer behøver faktisk ikke at være en leder. Nogle arbejdsgivere vil meget hellere tale med en kollega, som har arbejdet sammen med dig og derfor i højere grad end en lidt fjern leder ved, hvordan du arbejder, og hvad du kan. Så hvis du nu har et par gode kolleger, som kender dig og vil være ærlige og stadig loyale (overfor dig), kunne du måske spørge dem, om de vil være referencer.
3

Tilbage til "Livets forhold"